今年，黃海農(nóng)場有限公司加大在民營企業(yè)中發(fā)展黨員力度，把好積極分子培養(yǎng)教育關(guān),在民營企業(yè)員工中發(fā)展入黨時嚴(yán)把“三關(guān)”。主要采取嚴(yán)把審查關(guān)、嚴(yán)把入口關(guān)、嚴(yán)把表決關(guān)等措施，切實(shí)保證民營企業(yè)新發(fā)展黨員的質(zhì)量。

——嚴(yán)把考核審查關(guān)。這個農(nóng)場有限公司在追求民營企業(yè)黨員發(fā)揮作用、壯大隊伍的同時，把好發(fā)展對象考核審查關(guān)，注重“質(zhì)量至上”的原則，進(jìn)一步建立和完善“推優(yōu)”制度、入黨積極分子培養(yǎng)制度，發(fā)展黨員公示制度等，對民營企業(yè)黨組織中的發(fā)展對象，要求向戶籍所在地派出所等部門調(diào)查了解情況，及時召開黨支委會或支部大會，確定預(yù)備黨員。在此基礎(chǔ)上，還推行“一示兩聽”制度，即：黨支部吸收入黨積極分子、預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前一律實(shí)行公示，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾意見，提高發(fā)展黨員的透明度，確保發(fā)展黨員的純潔性。

——嚴(yán)把黨員入口關(guān)。該場有限公司按照“控制總量、改善結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求，在民營企業(yè)生產(chǎn)一線的技術(shù)骨干中發(fā)展員工入黨。在發(fā)展新黨員前，農(nóng)場組織部門指導(dǎo)黨支部召開接收預(yù)備黨員支部大會，討論通過并接收其為預(yù)備黨員，由基層黨總支、黨支部報請農(nóng)場黨委進(jìn)行嚴(yán)格審核后下發(fā)批復(fù)

——嚴(yán)把表決關(guān)。該場有限公司在發(fā)展黨員時，實(shí)行民意測評和票決制，在召開黨員大會研究表決吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時，都要經(jīng)過全體黨員進(jìn)行民主測評，對贊成票達(dá)不到85%以上的，延長預(yù)備期。對贊成票達(dá)到85%以上的，實(shí)行票決，消除了黨員的思想顧慮，尊重黨員意愿，提升黨員隊伍的影響力，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。