為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆歷次全會以及習(xí)近平總書記系列重要講話特別是視察江蘇重要講話指示精神，按照十九屆中央紀委五次全會、三屆省紀委六次全會、集團公司黨委和農(nóng)場公司黨委全面從嚴治黨會議部署要求，為切實在淮海將農(nóng)場公司紀委的監(jiān)督責(zé)任落到實處，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，為農(nóng)場公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀律保障，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年?；春＾r(nóng)場有限公司紀委從七個方面有效落實2021年度全面從嚴治黨監(jiān)督責(zé)任清單。

首先是從堅持政治引導(dǎo)，協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨方面來落實。督促農(nóng)場公司各黨組織認真落實“第一議題”和重大決策前專題學(xué)習(xí)制度，把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話和指示批示精神以及對江蘇、對國企、對農(nóng)墾等重要講話指示精神作為黨組織的第一議題，以優(yōu)良的政治環(huán)境保障“兩個維護”落到實處。

協(xié)助農(nóng)場公司黨委推進全面從嚴治黨，發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)小組作用，監(jiān)督檢查“兩個責(zé)任”落實情況。協(xié)助農(nóng)場公司黨委每半年專題研究全面從嚴治黨以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作；協(xié)助農(nóng)場公司黨委總結(jié)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作開展情況，對下年度工作進行謀劃。協(xié)助農(nóng)場公司黨委落實《全面從嚴治黨責(zé)任書》，加強檢考核，促進各項任務(wù)落實。

對照主體責(zé)任清單，監(jiān)督履責(zé)情況，推動主體責(zé)任清單的落實，并督促及時、準確上報履責(zé)記實。加強對政治生態(tài)監(jiān)測評估，協(xié)助黨委有針對性地、與時俱進地加強政治生態(tài)建設(shè)。農(nóng)場公司各黨組織主要負責(zé)人每年定期進行年度述責(zé)述廉，報告主體責(zé)任履行情況。

其次是從嚴明紀律規(guī)矩，嚴肅黨內(nèi)政治生活方面來落實。聚焦“五個必須”“七個有之”問題，嚴肅查處政治上離心離德、思想上蛻化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動上陽奉陰違等言行。加強對黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加強對黨中央重大決策部署、重大戰(zhàn)略舉措落實情況的監(jiān)督檢查，加強對履行職責(zé)使命情況的監(jiān)督檢查。

加強對新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則等法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，重點監(jiān)督檢查農(nóng)場各級黨組織貫徹民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等情況，著力糾正黨內(nèi)政治生活不嚴肅、不健康的問題，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

再次是從強化監(jiān)督職責(zé)，切實發(fā)揮監(jiān)督責(zé)任方面來落實。加強對黨的工作部門、各黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)和權(quán)力行使情況的監(jiān)督，加強檢查監(jiān)督規(guī)范權(quán)力運行。監(jiān)督農(nóng)場公司“三重一大”決策事項，發(fā)現(xiàn)問題及時提出監(jiān)督意見，視情向集團公司紀委報告；監(jiān)督各單位“三重一大”事項，發(fā)現(xiàn)問題及時向農(nóng)場公司黨委反映并提出處理建議。

督促開展廉潔風(fēng)險點排查防控，對突出問題開展專項治理，督促整改到位。對構(gòu)成問責(zé)情形的，提出問責(zé)建議，做到有責(zé)必問、問責(zé)必嚴，堅持“一案雙查”，對失職失責(zé)的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部，按規(guī)定程序?qū)嵤﹩栘?zé)。
      嚴格按照國企領(lǐng)導(dǎo)人“20字”標準，嚴把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，把好黨風(fēng)廉政建設(shè)意見回復(fù)關(guān)，動態(tài)更新科級干部廉政檔案，防止“帶病提拔”“帶病上崗”。加強對農(nóng)場各黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的日常監(jiān)督，對苗頭性、傾向性問題及時提醒。

突出監(jiān)督重點，加強對關(guān)鍵崗位、重要人員特別是主要負責(zé)人的監(jiān)督，圍繞職工群眾關(guān)切，聚焦痛點難點焦點，繼續(xù)推進扶貧幫困、食品安全、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和重大工程項目等專項監(jiān)督，持續(xù)推動疫情防控監(jiān)督。加大對制度執(zhí)行的督查，切實維護制度嚴肅性、權(quán)威性。

協(xié)助農(nóng)場公司黨委做好巡察反饋問題整改工作，加大對落實集團公司問題清單、實施整改、銷號驗收的閉環(huán)管理制度的執(zhí)行情況監(jiān)督。對移交的問題線索和信訪件辦理加強監(jiān)督，確保優(yōu)先辦理、認真核查、按時辦結(jié)。

第四是從抓好作風(fēng)建設(shè)，持之以恒整治“四風(fēng)”方面來落實。集中整治形式主義、官僚主義，對貫徹中央、省委重大決策和集團、農(nóng)場公司黨委部署不落實、空泛表態(tài)、只喊口號等突出問題，抓住典型嚴肅問責(zé)。監(jiān)督落實中央“八項規(guī)定”及省委“十項規(guī)定”精神，持續(xù)糾正“四風(fēng)”，緊盯享樂主義和奢廉之風(fēng)，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，完善值班報告制度，對黨的十九大后仍屢教不改的，依規(guī)依紀從重處理、形成震懾。

嚴格落實“三個區(qū)分開來”要求，把監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)與容錯糾錯結(jié)合起來，樹立正向激勵的鮮明導(dǎo)向。及時為受到誣告陷害的干部澄清正名，保護和激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

第五是從提升執(zhí)紀實效，保持反腐高壓態(tài)勢方面來落實。鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾。重點查處黨的十八大后不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，政治和經(jīng)濟問題交織的腐敗案件，違反中央八項規(guī)定精神的問題。緊盯重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位，嚴肅查處選人用人、招投標管理、工程建設(shè)等風(fēng)險高發(fā)崗位違紀違法案件，督促嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)規(guī)定。深入開展精準幫扶和作風(fēng)問題專項監(jiān)督，認真對待職工群眾反映強烈的問題，嚴肅查處各種損害職工群眾利益行為。

第六是從加強制度建設(shè)，深入推進標本兼治方面來落實。一體化推進不敢腐、不能腐、不想腐。推進警示教育常態(tài)化、制度化。抓早抓小，落實談話提醒制度，精準運用“四種形態(tài)”。加強對信訪舉報、監(jiān)督執(zhí)紀、案件查處等情況的分析研判，堅持以案為鑒，一案一總結(jié)，針對履行主體責(zé)任不力、群眾反映強烈，提出紀律檢査建議，推動相關(guān)單位部門補齊制度短板，堵塞監(jiān)管漏洞。充分利用集團“三線協(xié)同”風(fēng)控體系，強化廉潔風(fēng)險的日常防控。

最后是從持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，加強紀檢隊伍自身建設(shè)方面來落實。通過加強紀檢干部隊伍建設(shè)，強化對監(jiān)督權(quán)力的制約，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子。深入學(xué)習(xí)貫徹《監(jiān)察法》《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)，開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，積極參加集團公司紀委跟班學(xué)習(xí)和實戰(zhàn)鍛煉，提升紀檢人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。

健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制，嚴格按照規(guī)定權(quán)限、流程、程序開展工作，堅決防止以案謀私、“跑風(fēng)漏氣”、執(zhí)紀違紀問題。主動接受集團公司紀委和農(nóng)場公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，自覺接受外部監(jiān)督、群眾監(jiān)督。對反映紀檢監(jiān)察干部的問題線索認真核實對執(zhí)紀違紀的堅決查處，對失職失責(zé)的嚴肅問責(zé)，堅決防止“燈下黑”。