黃海農(nóng)場公司打造法治型干部隊伍，要用法治思維加強干部培養(yǎng)。從思想上引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部重視法治建設(shè)，制定了《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)的意見》，進一步加強對黨員干部的管理，不斷增強法治宣傳教育的時代性、針對性、實效性。注重在最基層錘煉培養(yǎng)干部，在實踐磨礪中不斷提高運用法治思維解決實際問題的本領(lǐng)。

這個農(nóng)場公司堅決樹立法治導(dǎo)向，把法治素養(yǎng)好、依法辦事能力強的干部優(yōu)先挑選出來，對領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)耗嚴重、軟懶散問題比較突出的問題，不認真履行經(jīng)濟責任的，不適應(yīng)崗位需要、不稱職的領(lǐng)導(dǎo)班子成員或黨員干部，加大組織處理力度。切實增強干部法治理念，著力提高干部依法決策、依法行政能力。讓干部知法懂法、敬法畏法，強化法治意識，形成法治思維，提升法治素養(yǎng)。真正讓黨員干部做到腦中有法、心中有法、肩上有法、手中有法。

同時，該農(nóng)場公司將繼續(xù)堅持從嚴管理干部，明確用人導(dǎo)向，把法治思維貫穿班子隊伍建設(shè)全過程。還將依紀依法從嚴管理干部，堅持好干部標準，大力培養(yǎng)善于運用法治思維和法治方式推動工作的黨員干部，加大對違規(guī)違紀行為的監(jiān)督查處力度。不斷完善干部任前法治能力考查制度，考準干部法治素養(yǎng)和依法辦事能力，真正把那些政治上牢靠、熟悉法治工作、能力過硬的人選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。